Kort & godt om ANSÆTTELSESSAMTALEN
0.0
( 0 )
Dansk
Hvorfor er ansættelsessamtaler så vigtige? Hvad kan man vurdere hos ansøgere, og hvordan træffer man den rigtige beslutning?
Ansættelse af medarbejdere er afgørende for virksomheders overlevelsese...
På lager i 0 butikker.
Forlagsbeskrivelse af Kort & godt om ANSÆTTELSESSAMTALEN af Edith Kahlke
Hvorfor er ansættelsessamtaler så vigtige? Hvad kan man vurdere hos ansøgere, og hvordan træffer man den rigtige beslutning?
Ansættelse af medarbejdere er afgørende for virksomheders overlevelsesevne, og i kampen om et stadigt mindre ansøgerfelt må man styrke indsatsen for at finde den rette kandidat. Det betyder, at der skal træffes en række strategiske og metodiske valg i rekrutteringsprocessen, ikke mindst i forbindelse med ansættelsessamtalen. For man skal vide, hvad man vil vurdere, før man kan beslutte, hvordan man vil vurdere det.
KORT & GODT OM ANSÆTTELSESSAMTALEN giver baggrund, viden og anbefalinger til, hvad der er hensigtsmæssige og mindre hensigtsmæssige valg i ansættelsessamtaler, uanset virksomhedens størrelse, jobtype og niveau.
Bogen henvender sig til alle, der arbejder med ansættelsesprocesser og deltager i ansættelsessamtaler: ledere, HR-ansvarlige, deltagere i ansættelsesudvalg, tillidsrepræsentanter osv. Desuden vil ansøgere, studerende og udbydere af rekrutteringsydelser med fordel kunne læse bogen.
Detaljer
Forlag
Dansk Psykologisk Forlag A/S
Udgave
1
ISBN
9788771589542
Sprog
Dansk
Originalsprog
dan
Sider
144
Udgivelsesdato
02-02-2022
Format
Hæftet
Varenr.
2983270
EAN nr.
9788771589542
Varegruppe
Erhverv div.
Højde/Dybde (mm)
11
Bredde (mm)
155
Længde (mm)
200
Vægt (g)
246